Golpe a los Moyano: empresarios de 10 provincias avanzan con convenios regionales gracias a la Reforma Laboral

Cámaras de diez provincias quieren adaptar salarios y condiciones a la realidad económica de cada región.

Cámaras de diez provincias quieren adaptar salarios y condiciones a la realidad económica de cada región.

La Cámara rechazó la cautelar contra 81 artículos y la Ley de Modernización Laboral continúa plenamente vigente.

El nuevo formato permitirá que cada trabajador vea cuánto paga la empresa y qué parte se pierde en cargas, aportes y descuentos.

El esquema debutó en el sector de casas particulares y permite negociar aumentos por encima del salario mínimo convenido.

Mirgor y SMATA acordaron un sistema de 200 horas por 12 meses que permite adaptar la producción sin reducir salarios y con beneficios para los trabajadores.

La medida elimina autorizaciones previas, reconoce certificaciones extranjeras y mantiene controles ambientales.

Las primeras ocho unidades ya están en Argentina y forman parte del plan para reemplazar vehículos con décadas de servicio.

Los usuarios de CiDi podrán firmar documentos con validez legal desde el celular, sin turnos ni trámites previos.

La localidad recibió los premios Sello Digital y Sello Ciudades por la Primeras Infancias, por las políticas impulsadas del acompañamiento integral durante los primeros años de vida.

La Cámara del Trabajo dejó sin efecto la cautelar impulsada por la CGT y devolvió plena vigencia a la ley.

La resolución le quitó competencia al juzgado que había suspendido 83 artículos de la reforma y la causa cambiará de fuero.

Empiezan a llegar las inversiones al país en el segmento de bienes de alto valor tras años de distorsiones impositivas.

El artículo 195 eliminó gravámenes sobre autos, seguros y telefonía.








